Winterwerkeloosheid: aanslag op uw pensioen

Het is hartje zomer. De zon schijnt, buiten is het lekker warm en ik geniet van mijn tuin die in volle bloei staat. En toch wil ik het met u hebben over de winter. Veel schilders hebben dan minder of geen werk en komen in de WW terecht. Met een beetje geluk kunnen ze in het voorjaar weer terugkomen. Tot vorig jaar had die tijdelijke werkloosheid geen of hooguit een klein effect op de pensioenopbouw. Het Vakantiefonds nam de premiebetaling gewoon even over. Maar dat bestaat helaas niet meer. Wat nu?

Help, een pensioengat
Als iemand tijdelijk in de WW zit, bouwt hij even geen pensioen meer op. Als die situatie zich elke winter herhaalt, dan ontstaat er een flink pensioengat. Met een veel lager pensioen tot gevolg. En met een mager pensioentje is het best lastig om eerder te kunnen stoppen met werken, terwijl u dat waarschijnlijk best graag wilt na al die jaren op de ladder. Natuurlijk wil ik u in deze mooie zomer niet lastigvallen met allerlei doemscenario’s, maar het is wel de realiteit. En ook al is pensioen misschien nog ver weg, nu kunt u er nog iets aan doen. Als u straks met pensioen wilt, is het te laat.
En er is ook echt iets aan te doen. Lees nog even verder alstublieft.

WW: het hoeft niet!
Er zijn allerlei slimme oplossingen mogelijk. U kunt zelf uw pensioen voortzetten. Dat kost wel geld en dat kunt u waarschijnlijk niet missen als u in de WW zit. Slimmer is het om samen met uw werkgever te voorkomen dat u in de WW komt. Wist u bijvoorbeeld dat u in het hoogseizoen meer uren mag werken als u dat met uw werkgever heeft afgesproken? Of dat u kunt afspreken dat u verlofdagen of reis- en overwerkuren inzet om de winter door te komen? De cao voor het Schilders-, Afwerkings- en Glaszetbedrijf biedt uw werkgever die mogelijkheid. En dat heeft een groot voordeel. Door in het hoogseizoen meer uren te maken, kunt u sparen voor verlof in het laagseizoen. Het idee daarachter is dat er in het laagseizoen waarschijnlijk minder werk is. Uw werkgever hoeft u dan niet te ontslaan en u hoeft niet de WW in. U krijgt gewoon loon en dus loopt uw pensioenopbouw gewoon door. Geen pensioengat dus. In de cao heet dit ‘het jaarmodel’. Vraag uw werkgever er maar eens naar.

Regel het nu
Wat zou het mooi zijn als er in de winter voldoende werk is, zodat u niet de WW in hoeft. Of dat u samen met uw werkgever tot een oplossing komt om de WW te voorkomen. Mijn man heeft een onderhoudsbedrijf. Uit ervaring weet ik dat het kan. En ja, er is nu volop werk en pensioen is nog ver weg. Niet echt een onderwerp voor deze zomer. Maar het najaar is in aantocht en voor je het weet is het winter. Dus ik doe toch een oproep: doe uzelf een plezier en ga in gesprek.
​
Heeft u ideeën? Of heeft u ze al in de praktijk gebracht? Ik ben reuze benieuwd welke mogelijkheden u ziet.

Cathrin van der Werf,
werkgeversvoorzitter BPF Schilders

Wilt u reageren? Graag! Klik hieronder op 'Reacties' (uw e-mailadres is niet zichtbaar).

---